⚖️ I USA har arbetssökande förklarat krig mot AI-anställning – en grupptalan har lämnats in Kärnklagomålet: CV:n poängsätts i hemlighet på en skala från 1 till 5, och det poänget avgör om en person någonsin når en mänsklig rekryterare eller automatiskt filtreras bort. Sökande kan inte se sitt betyg, vet inte varför de blev avslagna och har inget sätt att överklaga beslutet. Stämningen lämnades in i Kalifornien och hänvisar till brott mot Fair Credit Reporting Act (FCRA) och konsumentskyddslagar. Fallet riktar sig mot Eightfold AI, en tjänst som används av stora företag för att automatiskt screena kandidater. Så ja — en AI kan ha tagit ditt jobb. Bara inte på det sätt du trodde.