[Diterjemahkan dari postingan karyawan Google di US Blind] "Untuk menjelaskan situasinya, saya bergabung dengan Google sebagai lulusan baru pada tahun 2022. Ini tidak terlalu tua, tetapi saya akan segera pindah ke OpenAI atau Anthropic (saya akan merahasiakannya). Sepertinya saya hampir dipromosikan ke L5 (level senior), tetapi saya ingin berbagi pemikiran saya. Saya bergabung dengan tim ML di bawah DeepMind di sini, dan ini lebih merupakan sisi produk daripada penelitian. Sejak bergabung dengan perusahaan, saya telah bekerja sekitar 40~50 jam seminggu, dan pekerjaannya sendiri cukup menarik. Tapi bukan itu yang saya coba bicarakan. Saya ingin berbicara tentang 'Google sebagai perusahaan' secara umum. Saya tidak memiliki stok tambahan (Refresher) atau kenaikan gaji (Pay pump) sama sekali. Di Google DeepMind, saya hanya melakukan pekerjaan rekayasa perangkat lunak umum. Banyak mahasiswa atau mereka yang belum pernah mengalami Google DeepMind (atau Google sendiri) berpikir bahwa Google adalah perusahaan ajaib yang hanya mengumpulkan talenta dan jenius terbaik dan memberikan hadiah terbaik, tetapi tidak demikian. Perusahaan ini penuh dengan orang-orang biasa yang berasal dari tempat-tempat seperti Amazon, yang memiliki pengalaman biasa seperti itu. Ini benar-benar biasa saja (Biasa-biasa saja). Dengan hampir 200.000 karyawan, itu dipenuhi dengan insinyur, PM, dan teknisi biasa yang baru saja datang saat perusahaan secara agresif meningkatkan perekrutan. Saya pikir Google telah mempekerjakan orang-orang yang sangat biasa selama 2 ~ 3 tahun terakhir seolah-olah mereka adalah bakat level-S. Poin-poin penting Jika Anda menghargai pertumbuhan, promosi, atau motivasi, saya sarankan untuk pergi ke tempat lain. Saya pikir ada perbedaan besar antara bekerja untuk "perusahaan yang sukses" dan bekerja untuk "pemberi kerja yang baik". Jangan salah paham. Google juga merupakan tempat yang bagus untuk bekerja. Tetapi ada sangat, sangat, sangat banyak perusahaan di dunia yang akan memperlakukan Anda lebih baik daripada Google dalam hal gaji, tunjangan, pembelajaran, dll."