Jag behöver anställa 100+ personer under 2026.... Efterfrågan på @tenex_labs är galen eftersom vi ser en konvergens mellan två enorma marknader: 1) Den nya, men snabbt växande marknaden för AI-transformation inom företag - "Vi behöver sätta upp och genomföra en AI-strategi, men vet inte var vi ska börja" - "Vi har en AI-strategi, men saknar den tekniska kunskapen för att implementera och möjliggöra" - "Vi vill bygga denna vertikala AI-agent för att påskynda processen, men vet inte hur" 2) Den gamla, men enorma (3 biljoner dollar) tredjepartsmarknaden för ingenjörskonst - "Produkt och teknik är en flaskhals för vår tillväxt... SNÄLLA HJÄLP" - "Vår teknikorganisation vägrar att påskynda sitt arbete med AI" För att skala effektivt, samtidigt som vi håller talangtätheten löjligt hög, anställer vi en personalchef för att bygga ut och driva vår helhetsfunktion för personal. Rollen i en mening: du kommer att vara ansvarig för att framgångsrikt skala upp Tenex från 15 till 150 personer år 2026 genom att balansera strategiskt ledarskap med taktisk genomförande; Från onboarding och hantering av förmåner till personalplanering och medarbetarupplevelse. Se ansökan nedan.