Henry Kravis van KKR over AI Roll-Ups en 3 belangrijke factoren om te overwegen: 1.) AI verhoogt de productiviteit, maar het kan geen bedrijf runnen. Geweldig management bepaalt nog steeds of een roll-up slaagt of faalt. 2.) Roll-ups vallen uit elkaar wanneer culturen botsen of wanneer bedrijven niet geïntegreerd zijn; schaal zonder integratie creëert nul echte waarde. 3.) Het arbitragevenster sluit. . . . "Nu ben ik hier in het AI-land. Ik snap het. Ik begrijp het. Alles gaat autonoom zijn. Alles gaat door AI worden aangestuurd en zo verder. En ik heb met veel mensen gesproken die nu roll-ups doen en ze voegen AI toe. Ik vind dat geweldig, behalve dat er een paar dingen zijn die je moet toevoegen. 1.) Goed Management: Je moet goed management hebben, want AI gaat het bedrijf niet runnen. Dat is een verbetering van de productiviteit. Absoluut. Zonder twijfel. We hebben AI in onze bedrijven geïmplementeerd en het verbetert de productiviteit zonder twijfel. Je kunt je marges verbeteren zonder twijfel, maar je moet een corporate development persoon hebben, want hij moet de bedrijven vinden. 2.) Cultuur + Integratie: Je moet bedrijven vinden waar de culturen passen, want ik heb meer bedrijven gezien die zeggen dat ze gewoon bedrijven kunnen kopen en ze beginnen al deze bedrijven te kopen en de culturen botsen en ze passen niet en de bedrijven gaan failliet. Ik heb situaties gezien waarin je al deze bedrijven koopt en je integreert ze niet.. Dus je krijgt niet het voordeel van het kopen van de andere bedrijven. Je koopt ze gewoon en ja, je bent groter geworden, maar je bent niet efficiënter of winstgevender geworden.. omdat je nooit hebt geïntegreerd. Je moet uitzoeken hoe je moet integreren. Dus, je weet, roll-ups doen en AI gebruiken, dat is gewoon een hulpmiddel. Je kunt AI niet het bedrijf laten runnen. ...