تغيير مهم جدا لكل من العمال عن بعد وأصحاب الأعمال الذين يوظفون عمالة أجنبية لمتابعتها. لا يوجد بندا فوريا للتحرك، لكن هذا يشير إلى أنه خلال ال 12-24 شهرا القادمة سيحدث تحول كبير من دول منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية في هذه القضية قامت منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية مؤخرا بتحديث معاهدة نموذجية لعام 2025 بقسم محدد ومطول حول العمل عن بعد عبر الحدود. ملخص: إذا كنت تعمل عن بعد من دولة أخرى لمدة 50٪ أو أكثر من وقتك، فقد يكون لدى صاحب العمل الآن وجود ضريبي هناك. إليك كيف تسير الأمور: إذا قضيت نصف وقت عملك على الأقل في منزل (أو مكان آخر) في الخارج، ستنظر السلطات الضريبية الآن فيما إذا كان هناك "سبب تجاري" لوجودك هناك. إذا كان هناك شيء، فقد يكون لدى شركتك ما يسمى بمنشأة دائمة في ذلك البلد. وهذا يعني التزامات ضريبية للشركات، ومتطلبات تقديم الطلبات، ومجموعة جديدة تماما من متطلبات الامتثال. (وهذا يعني أن الشركة ستعيد النظر فيما إذا كان يجب عليها السماح بذلك/تستحق التكلفة للحصول عليك). من الواضح أن التداعيات على مالكي الأعمال واضحة أيضا. في تحديث نموذج المعاهدة، قدموا مثالا محددا، المثال E. لقد قدمت مثالا أكثر وضوحا من المثال العام لتسهيل فهمه: لنفترض أنك تعمل من البرازيل أو كولومبيا في شركة أمريكية. أنت تقدم خدمات لعملاء في مناطق زمنية مختلفة (وليس للعملاء البرازيليين أو الكولومبيين). ربما تعمل في دعم العملاء، أو مساعدة تقنية المعلومات، أو استشارات افتراضية، وما إلى ذلك. تقول منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية الآن إن ميزة المنطقة الزمنية نفسها قد تكون السبب التجاري. إذا كان وجودك في البرازيل/كولومبيا يسمح للشركة بتقديم خدمات على مدار الساعة لم تكن تقدمها من المقر الرئيسي فقط، تهانينا، فمن المحتمل أنك الآن موقع عمل خاضع للضريبة لصاحب العمل. ستستخدم الدول هذا الإطار للمطالبة بضريبة الشركات على أصحاب العمل الأجانب الذين لديهم موظفون عن بعد (مع التركيز أولا على الشركات الكبرى). إذا كنت صاحب عمل تسمح للموظفين بالعمل في الخارج للاحتفاظ بالمواهب أو تقليل تكاليف المكتب، فهذا ليس سببا تجاريا صراحة بموجب القواعد الجديدة، لذا لن تخاطر بفتح موقع ضريبي جديد (وهذا أمر جيد). ولكن إذا كان موقع الموظفين في الخارج يخدم عملاءك بطريقة ذات معنى، فقد تكون مسؤولا كان هذا الأمر قادما منذ وقت طويل ومن المرجح أن يشهد المزيد من المشاكل في الإرشادات قريبا