100 das melhores cognições do mundo (psicologia): Efeito de ancoragem: Quando as pessoas fazem julgamentos, elas dependem demais das informações que originalmente obtiveram. Profecia autorrealizável: Seja qual for sua crença, as coisas podem seguir na direção que você acredita. Efeito rebote: Quanto mais você suprime deliberadamente um pensamento ou comportamento, mais intenso ele pode parecer. Efeito de doação: As pessoas valorizam mais o que já possuem. Efeito placebo: Expectativas psicológicas podem levar a mudanças físicas ou psicológicas reais. Aversão à perda: Quando as pessoas enfrentam a mesma quantidade de ganhos e perdas, acham que a perda é mais insuportável. Viés de acessibilidade: As pessoas tendem a julgar a probabilidade dos eventos com base em informações que são facilmente lembradas em sua memória. Viés retrospectivo: Quando as pessoas lembram seus julgamentos, tendem a pensar que seus julgamentos são mais precisos do que realmente são. Efeito de projeção: As pessoas tendem a projetar suas próprias características, emoções ou motivações nos outros. Um efeito próximo: Na memória, quanto mais próximo você está do evento atual, mais fácil é ser lembrado e influenciar o julgamento. Efeito de enquadramento: O mesmo problema fará com que as pessoas tomem decisões diferentes devido a diferentes formas de expressá-lo. Efeito Halo: Se você tem uma boa impressão de alguém ou algo, tende a pensar que outros aspectos também são bons. Estereótipos: Visões fixas, simplificadas e frequentemente tendenciosas de um grupo. Efeito Dunning-Kruger: Pessoas com habilidades inferiores tendem a se superestimar; Pessoas com alta capacidade podem se subestimar. Efeito Zeignik: a memória das pessoas sobre tarefas inacabadas é mais profunda do que a das tarefas concluídas. Lei do Pico Final: A avaliação das pessoas sobre uma experiência é determinada principalmente pela sensação no auge e no final da experiência. O princípio da consistência do compromisso: Uma vez que um compromisso é feito, as pessoas tendem a manter seu comportamento consistente com o compromisso. Teoria da dissonância cognitiva: Quando crenças entram em conflito com comportamento, as pessoas reduzem conflitos internos mudando suas crenças. A psicologia é a chave para entender a motivação por trás do comportamento e o mapa para desbloquear o potencial de cada um.