Am avut mari probleme cu academia Marinei Comerciale acum zece ani. @MaritimeCollege avut cea mai mare rată de abandon din țară. Școala pierdea bani. Am fost desemnat Absolventul Anului și mi s-a cerut să consult acest lucru. Când mergeam eu, aveau copii muncitori și te puneau la un program epuizant de 4 ani. Oamenii renunțau în fiecare săptămână. Nu a existat meditații sau ajutor suplimentar. Era să te scufunzi sau să înoți. Până acum zece ani puseseră multe structuri de sprijin pentru a opri sângerarea, dar cadeții tot plecau, deși li se ofereau a doua, a treia și a patra șansă. Au decis că au nevoie de mai mulți boboci pentru a acoperi golurile financiare. Planul de recrutare al amiralului? Sălițe gonflabile și tăiței la piscină în zilele de recrutare. I-am spus că e absolut idiot. Sunt total pentru a oferi cadeților sprijinul pe care nu l-am avut niciodată odată ce au ajuns în ECHIPĂ. Dar să recrutezi copii imaturi cu trucuri de carnaval și apoi să te întrebi de ce renunță când lucrurile devin dificile? Aceasta nu este o strategie de recrutare. Este un dezastru de retenție cu pași suplimentari. Nu există case gonflabile pe mare. Până în ziua de azi nu sunt binevenit pe campus. Dumnezeu știe că urăsc locul ăla. Are un potențial incredibil dacă cineva ar asculta sfaturile Comandantului.