Estamos entusiasmados em anunciar que a Deel foi selecionada para o Prémio de Fornecedor de Tecnologia de RH do Ano nos Prémios @personneltoday 2025! 🎉 Este reconhecimento é uma grande honra e um testemunho da dedicação da nossa equipa em simplificar a folha de pagamento global e os recursos humanos para empresas em todo o mundo. Estamos orgulhosos de fazer parte de uma comunidade que está a moldar o futuro do trabalho. Veja a lista aqui: #PTawards #HRtech #Payrolltech #HRTechProvideroftheYear

Gerir uma equipa global? 🌍 O Deel HR oferece-lhe uma plataforma para planeamento, contratação, integração, gestão e desligamento—em qualquer parte do mundo. ✅ Poupe tempo administrativo ✅ Melhore a experiência dos colaboradores ✅ Mantenha-se em dia com a conformidade 🎥 Assista ao novo vídeo + saiba mais: 👉 #DeelHR #HRTech #EquipesGlobais #FuturoDoTrabalho #PeopleOps

🌍 A Europa tem talento. 💡 A Europa tem ambição. Agora tem a infraestrutura para construir sem limites. Estamos orgulhosos de fazer parceria com @ProjectEurope_ para ajudar os fundadores a correr riscos maiores, escalar mais rápido e contratar globalmente desde o dia zero. Desde a conformidade pré-incorporação até a folha de pagamento sem costura através das fronteiras, a Deel torna possível crescer sem medo—em qualquer lugar do mundo. Vamos desbloquear a próxima geração de empresas de destaque europeias. 🚀

Como é rápido o regresso da segunda-feira.

As equipas remotas conseguem realmente construir uma forte cultura empresarial? Dois líderes dizem que sim—e explicam como o fazem. 🎬 Este clipe é do nosso novo vídeo: Híbrido vs Remoto: Porque Estas Empresas Escolheram o Seu Modelo de Trabalho Atual O vídeo completo sai amanhã no YouTube. #TrabalhoRemoto #TrabalhoHíbrido #CulturaDeTrabalho #FuturoDoTrabalho

Otimista - tantas empresas incríveis a serem construídas na Europa. Todas de diferentes países também. Orgulhoso de apoiá-las @deel

Como é gerir contratados, EORs e empregados diretos no painel da Deel 🏄

De acordo com o Relatório de Expectativas de Pagamento da Deel Australia de 2025, aproximadamente um em cada três trabalhadores (36%) relatam ter poupanças suficientes para cobrir o seu estilo de vida durante até três meses se perdessem o emprego. Relatório completo:

💡Crise de talento? A @LMAX encontrou uma solução global. Contratar talento especializado rapidamente é difícil, especialmente em indústrias altamente regulamentadas como a financeira. O LMAX Group estava a perder os melhores candidatos devido a um processo de integração lento e obstáculos de conformidade. Então, descobriram a Deel. Com as soluções de EOR e Contractor of Record da Deel, contrataram mais de 8 especialistas em 6 países em dias, não em semanas, e reduziram o tempo de integração em 50%. 📚 Leia como o fizeram:

Quando acabaste de apresentar e o teu gerente diz "vamos voltar a falar sobre isso fora"