Na OKX, nunca nos preocupamos com funcionários roubando os holofotes dos superiores, mas queremos que todos tenham espaço suficiente para se desenvolver ao máximo. Ao mesmo tempo, também exigimos que cada funcionário da OKX abandone a impulsividade, melhore continuamente suas capacidades profissionais, trate o sucesso do cliente como seu próprio sucesso e defina o desenvolvimento de carreira com valor a longo prazo. Para nossos melhores funcionários, também oferecemos o espaço de promoção e recompensas mais competitivos do setor. Por isso, sempre lembramos a equipe de ficar atento ao comportamento "caótico e abandonado" de alguns amigos – atraindo talentos com tentação de curto prazo, mas sem responsabilidade a longo prazo.