Perekrutan prestise jarang, jika pernah, membuahkan hasil - ini terutama berlaku ketika mempekerjakan akademisi ke dalam teknologi. Mempekerjakan untuk prestise adalah proksi malas untuk merekrut kompetensi, utilitas & kesesuaian Anda membeli merek mahal yang seringkali tidak memiliki kelincahan untuk bertahan dari kontak dengan dunia nyata