En 2025 se han anunciado aproximadamente 1,17 millones de recortes de empleo hasta ahora, marcando el primer año desde 2020 en el que hemos superado la marca de 1,1 millones. Estamos viendo despidos masivos en todos los sectores, UPS anunció 48.000 recortes, Amazon hasta 30.000, Intel 24.000, y Microsoft, Meta y Verizon se suman a la carnicería. Uno de los verdaderos culpables aquí es la IA y la automatización. Las empresas se están dando cuenta de que pueden reemplazar categorías laborales enteras por software. UPS despliega la clasificación automatizada, los almacenes de Amazon gestionan operaciones cada vez más robóticas, y todas las empresas se preguntan, ¿por qué contratar cuando podemos construir IA? Cada trimestre aporta nuevas capacidades que hacen que la automatización, antes imposible, sea de repente viable. La aceleración es real y cada vez es más rápida. Pero aquí está la cuestión: esto no significa que la economía se venga abajo. Cada gran disrupción tecnológica ha destruido empleos mientras crea otros completamente nuevos. Piensa en los cajeros automáticos, no acabaron con la banca, la ampliaron. Internet vaporizó los anuncios clasificados o creó publicidad digital valorada en cientos de miles de millones. La IA eliminará trabajos repetitivos y de bajo valor o las empresas serán más eficientes, inviertan en nuevos productos y necesitan gente para construirlos. El verdadero riesgo no es la pérdida permanente del empleo, sino un periodo de transición brutal en el que un representante de atención al cliente de 50 años no puede convertirse instantáneamente en formador de IA. Ahí es donde realmente importa la política. Si gestionamos bien la transición, tendremos otro ciclo económico con empleos mejor remunerados. Si no lo hacemos, nos enfrentamos a un aumento de la desigualdad o al caos político. En cualquier caso, las empresas que hacen la automatización ganan a corto plazo, pero la historia macro se desarrolla en los próximos 5-10 años.