PE LISTA NEAGRĂ: În septembrie, Knoxville Symphony m-a invitat la audiția lor pe nevăzute pentru clarinet principal, pe care am câștigat-o prin vot unanim. Două zile mai târziu, CEO-ul lor a sunat și a refuzat să mă angajeze, invocând ca motiv excluderea mea din Nashville Symphony acum șase ani pentru rezistența la DEI, dar în schimb i-a dat postul celui de pe locul doi, un angajat evident de DEI care încă este la facultate. Ca răspuns, am dat în judecată Orchestra Simfonică din Knoxville acum două săptămâni pentru un salariu pe un an plus 25.000 de dolari pentru cele 100 de ore petrecute exersând pentru audiție. Nu este vorba doar despre bani, ci și despre a respinge acești CEO ai simfoniei care continuă să pună rasa și politica mai presus de merit și pricepere. Cineva trebuie să salveze simfoniile noastre de la a fi sacrificate pe altarul "diversității" și nimeni nu este mai bine poziționat decât mine. Mi-aș dori să nu trebuiască să o fac, dar tot o fac. Eram entuziasmat să urc pe scenă alături de Knoxville Symphony, dar în schimb îi voi vedea în instanță. Dacă Knoxville credea că voi renunța la asta, s-au înșelat amarnic.