BLACKLISTED: En septiembre la Orquesta Sinfónica de Knoxville me invitó a su audición a ciegas para clarinete principal, que gané por unanimidad. Dos días después, su CEO llamó y se negó a contratarme, alegando mi expulsión de la Sinfónica de Nashville hace seis años por resistirme a la DEI, y en su lugar le dio el puesto a mi subcampeona, una obvia contratación de DEI que aún está en la universidad. En respuesta, demandé a la Orquesta Sinfónica de Knoxville hace dos semanas por un año de salario más 25.000 dólares por las 100 horas que pasé practicando para la audición. Pero esto no es solo cuestión de dinero, también trata de resistir a estos CEOs de la sinfónica que siguen anteponiendo la raza y la política por encima del mérito y la habilidad. Alguien tiene que salvar nuestras sinfonías de ser sacrificadas en el altar de la "diversidad" y nadie está mejor posicionado para hacerlo que yo. Ojalá no tuviera que hacerlo, pero lo hago igualmente. Estaba emocionado por subir al escenario con la Orquesta Sinfónica de Knoxville, pero en su lugar los veré en los tribunales. Si Knoxville pensaba que me iba a marchar de esto, estaban muy equivocados.