A fi un model OF este cu adevărat unul dintre cele mai grele joburi din economia modernă, iar oamenii neagă asta doar pentru că înțeleg fundamental greșit ce implică de fapt munca. Nu este vorba de "postarea câtorva poze și de a te îmbogăți", ci de a conduce o afacere digitală la scară completă, în care noi suntem produsul, brandul, echipa de marketing, suportul clienților, PR-ul, riscul legal și munca emoțională, toate în același timp. Conceptualizăm conținutul, planificăm ședințele foto, gestionăm iluminarea, editarea, programarea și consistența pe mai multe platforme doar pentru a rămâne vizibili în algoritmi care pedepsesc activ inactivitatea. Promovăm non-stop în timp ce navigăm reguli de platformă în continuă schimbare care pot șterge veniturile peste noapte prin shadowban-uri, rapoarte sau schimbări de politici. Gestionăm abonamentele, prețurile, cererile personalizate, retention-ul, vânzările suplimentare, implicarea zilnică și psihologia audienței într-o piață suprasaturată, unde atenția este trecătoare și concurența este nemiloasă. Pe deasupra, ne confruntăm cu hărțuire neprovocată doar pentru că lucrăm. Străinii se simt îndreptățiți să ne insulte, să ne degradeze, să ne moralizeze existența și să ne trateze ca pe niște persoane mai puțin inteligente sau mai puțin umane din cauza modului în care câștigăm bani. Oamenii proiectează resentimente și nesiguranță asupra noastră, apoi se întorc și susțin că "nu avem joburi adevărate" în timp ce consumă sau se obsedează activ de conținutul pe care pretind că îl urăsc. Nu există un departament de HR. Fără concediu plătit. Fără beneficii. Fără salariu garantat. Veniturile fluctuează în funcție de algoritmi, comportamentul audienței, instabilitatea platformelor și sentimentul public. Suntem mereu "porniți" pentru că dispariția chiar și pentru o perioadă scurtă poate afecta permanent câștigurile și vizibilitatea. Și, spre deosebire de majoritatea joburilor, munca noastră ne urmărește peste tot. Este permanentă, căutabilă și judecată la nesfârșit de oameni care nu ne vor întâlni niciodată, dar care se simt confortabil să-și formeze opinii puternice despre caracterul, inteligența și valoarea noastră. A numi asta "ușor" spune mai puțin despre muncă și mai mult despre cât de repede oamenii resping munca odată ce aceasta devine sexualizată, stigmatizată sau de succes financiar în afara sistemelor tradiționale. Dacă ar fi cu adevărat ușor, toată lumea ar face-o cu succes. Majoritatea nu rezistă. Nu trebuie să respecți industria. Nu trebuie să participi la asta. Dar a pretinde că nu este o muncă solicitantă, solicitantă mental, reală, este ignoranță voită în cel mai bun caz și nesiguranță în cel mai rău caz.