集中力が落ちてきたのを感じています。特定の一人ではなく、システムや会話を超えて。 かつては会議に多くのアイデアが同時に集まっていた時代があった。脱線を探り、半分形の思考を試し、予期せぬつながりを勢いを失わずに浮かび上がることができました。その緩さは生産的で、曖昧さの代償が低かったのです。 しかし、それはもはや当てはまることはないようです。 今や、注意はすぐに分断される。アイデアは増え続けるが、積み重ねるわけではない。この仕事はますます対象を絞り込み、目的を再提示し、会話を共有枠組みに戻してから何かが進むことを含んでいます。 アイデアを生み出す時間が減り、それを制約する時間が増えている自分に気づきます。空間を開く時間は少なく、意図的に閉じる時間が増えます。 これが創造性の低下を反映しているとは思えません。むしろ制約の居場所が変わったように感じます。想像力ではなく集中力が制限要因のようです。 まだどう受け止めればいいのかわからない。しかし、これは仕事の進み方に本当の変化をもたらしたように感じられ、解決しようとする前に名前を付ける価値があります。