Resumen de los datos de la plataforma DeJob para agosto–noviembre de 2025 Según datos de la plataforma DeJob, el mercado de reclutamiento Web3 se ralentizó brevemente durante el periodo de agosto a noviembre de 2025 debido al impacto de las vacaciones de octubre, pero la demanda general se recuperó significativamente en noviembre. Sin embargo, desde un punto de vista estructural, detrás de la recuperación de la demanda, también existen riesgos del sector a los que merece la pena prestar atención.
1⃣ Tendencias de datos centrales de plataforma (agosto–noviembre) - Nuevos empleos Agosto: 123 Septiembre: 132 Octubre (afectado por el Día Nacional): 105 Noviembre: Se recuperó a 138 (+31% MoM) - Nuevos negocios Agosto: 49 Septiembre: 48 Octubre (afectado por el Día Nacional): 30 Noviembre: 38
2⃣ La demanda de reclutamiento para CEX sigue aumentando Agosto: 64 Septiembre: 70 Octubre: 65 Noviembre: 93 (nuevo máximo, +43% MoM)
3⃣ Estructura estable de la demanda para categorías de puestos (los puestos de desarrollo dominan durante mucho tiempo) - Los puestos de desarrollo son los que tienen mayor demanda - La demanda operativa y de marketing fue estable y ligeramente aumentada - La demanda de productos y diseños es relativamente pequeña
4⃣ Observación estructural: El crecimiento proviene de CEX, no de nuevos proyectos A partir de los datos de agosto-noviembre, podemos ver que: La mayor parte del crecimiento del empleo ha provenido de la ampliación de la contratación de CEX nuevos y existentes Aún no hemos visto un gran número de nuevos empleos surgidos por nuevos proyectos
5⃣ Conclusión: El mercado de reclutamiento está recuperándose lentamente, pero la industria aún necesita innovación real Los CEX son la fuerza principal que impulsa el crecimiento de la demanda de reclutamiento La estructura laboral es estable, el desarrollo tecnológico sigue siendo la principal fuerza y la demanda de mercado operativo crece de forma constante A largo plazo, sin innovación, no habrá nueva financiación y no podrá apoyar a tantos CEX.
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