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0/ Ich finde solche Aussagen faszinierend.
Angesichts der Tatsache, dass fast ein Viertel der Angestellten im Büro im Gesundheitswesen und in der Regierung tätig ist, bin ich neugierig, wie AI das auf diese Niveaus reduzieren wird?
9. Dez., 09:16
Der CEO von Anthropic, Dario Amodei: "KI wird die Hälfte aller Büroarbeitsplätze vernichten und die Arbeitslosigkeit in den nächsten 1-5 Jahren auf 10-20% ansteigen lassen."
Er ist bekannt dafür, ehrlich zu sein (deshalb hat er OpenAI verlassen).
Ihm ist es egal und er beschönigt es nicht wie @Sama.
Er weiß, dass KI netto negativ für das Wachstum ist.
1/ Vielleicht macht mich das ein wenig zu einem Skeptiker der KI, aber ich vermute, dass die langfristigen Auswirkungen der KI auf viele dieser Branchen eine gesteigerte Produktivität der Arbeiter und Dienstleistungen sein werden. Werden einige Arbeitsplätze verloren gehen? Sicherlich. Wird es "halb" sein? Bei weitem nicht.
2/ Dies beruht auf einem grundlegenden Problem mit AI, das sowohl von den Technologen, die AI entwickeln, als auch von vielen der "gelegentlichen" Nutzer schlecht verstanden wird: AI ist in einigen Fällen sehr gut darin, 70-80% der Arbeit zu erledigen. Erste Entwürfe von Dokumenten? Komplexe Fäden zusammenführen und organisieren?
3/ Reisepläne erstellen? Trainingspläne? Videos und Bilder erstellen, die für allgemeine Zwecke verwendet werden können? AI ist ehrlich gesagt großartig in diesen Dingen, aber selbst für diese Anwendungen erfordert es menschliche Aufsicht, damit es nicht Dinge vorschlägt wie zum Beispiel ein Hotel zu buchen.
4/ Das existiert nicht. Beachten Sie jedoch, dass das alles ziemlich allgemein ist, eine Art Weisheit der Massen, die wir durch das Scraping von Reddit-artigen Themen erhalten können. Glauben wir, dass AI einen besseren Job beim Kredithandel machen wird? Bei komplexen rechtlichen Analysen, die hauptsächlich auf dem Verständnis basieren.
5/ Die unausgesprochene Anreizfunktion der Parteien? Glauben wir, dass AI ohne menschliches Eingreifen ein gutes Management eines Anleiheportfolios leisten kann? Solche Dinge liegen nicht nur weit über den aktuellen Fähigkeiten von AI, sie liegen auch über den aktuellen Modellen, um überhaupt zu werden.
6/ KI benötigt Daten für das Training. Sie ist an die obere Grenze der Datensätze gebunden. KI auf KI zu trainieren schneidet die Extremwerte ab und letztendlich erhält man ein Modell, das in der realen Welt keinen Nutzen hat. Ups!
Was wird also passieren?
7/ Erstens wird AI nicht so viele Jobs ersetzen, wie die Leute denken, aber es wird ein unglaublich mächtiges Werkzeug werden, um viele Arten von Jobs zu erledigen. Excel hat schließlich die Buchhalter nicht ausgelöscht. Im Gegenteil, es hat sie sogar mächtiger gemacht, als wir uns jemals hätten vorstellen können.
8/ Zweitens sind viele dieser Branchen bestenfalls langsam im Wandel. KI wird die Beschäftigung im öffentlichen Sektor nicht massiv verändern. Diese Veränderungen werden sich über Jahrzehnte hinweg vollziehen.
9/ Drittens werden viele mittlere Manager und Unternehmensleitungen super aufgeregt sein, dass sie ihre Mitarbeiter durch KI ersetzen können, keine Junioren mehr einstellen, denken, die KI könne es erledigen, und dann ein kritisches Talent- und Pipeline-Problem für die Zukunft schaffen.
10/ Insbesondere sollten Sie nach Unternehmen und Branchen suchen, die dies tun, und dann das Durchschnittsalter der Mitarbeiter verfolgen. Wenn es ohne Ersatzkohorten steigt, können Sie zukünftige Arbeitsprobleme mit Zuversicht vorhersagen (sehen Sie, wie viel Sie verdienen, wenn Sie COBOL im Finanzwesen beherrschen!).
11/ Kurz gesagt, es wird nicht alle Jobs vernichten, obwohl viele Leute denken, dass es so sein wird. Was es jedoch tun könnte, ist uns zu zeigen, welche Mitarbeiter von Anfang an nicht viel Wert hinzugefügt haben...
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