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🇺🇸 H-1B 簽證打擊反效果:大型科技公司在印度雇用了 32,000 名工人,而不是美國人
隨著美國 H-1B 簽證規則在今年收緊,費用和工資要求提高,大型科技公司做出了可預測的反應:他們選擇了離岸招聘。
Meta、Apple、Amazon、Microsoft、Netflix 和 Google 將他們在印度的員工總數推高至 214,000,這是三年來增長最快的時期。
這是 32,000 多個本可以提供給美國人的新職位。
這些不是呼叫中心的工作。
它們是 AI、機器學習、雲工程、數據科學和網絡安全的職位。
這正是政策制定者聲稱我們需要保護的 "戰略性" 職位。
諷刺的是,簽證限制旨在優先考慮美國工人,卻使企業更便宜、更容易地將相同的工作遠程外包。
不需要簽證。沒有工資底線。沒有美國人被雇用。
這是沒有人關閉的漏洞。
你可以限制誰來這裡工作。
但你無法限制誰在那裡工作。
在政策未直接解決企業外包問題之前,公司將繼續計算成本,選擇海外的便宜選擇。
美國工人不斷失去。
默默地。合法地。華盛頓似乎沒有人注意到。
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