我有一位朋友這樣做，成功破解了他參加的每一場面試。 每當面試開始時，即使面試官還未開口，他就會先問他們一個問題，作為對話的一部分。 比如說："哦，嗨！我們之前沒聊過。你是誰，你做什麼的？" 這一句話改變了整個權力動態。現在面試官在回答問題。 我的朋友接著會問幾個問題，比如："你在測試我什麼樣的技能？" 或者 "你希望我怎麼回答？"。 這讓他看起來像是一位有魅力的領導者，能夠提出問題並回答它們。而人們喜歡這樣。 如果小聊做得好，這是一個生活黑客，真的。

一位初級求職者已經申請工作六個月了。每天發冷郵件。完全沒有運氣。 他請我幫忙檢查他的簡歷，並發給我一個鏈接。我無法打開它。我問他，他說："對我來說可以打開。" 這傢伙發了400封郵件，卻不知道他需要在GDrive上給予查看權限。 我本來會把這當作笑話，當作新手錯誤，但我認識的人中發生這種情況的次數令人震驚和擔憂。