Când revizuiești pe cineva, scopul este să vezi tiparele și să înțelegi imaginea de ansamblu. Nimeni nu poate avea succes în toate privințele (dacă sunt extrem de meticuloase, de exemplu, s-ar putea să nu poată fi rapide, și invers). Evaluările făcute în revizuiri trebuie să fie concrete; Nu sunt despre cum ar trebui să fie oamenii, ci despre cum sunt ei. #principleoftheday