今週発表された大きな新しい論文は、ジェンダー、親性、収入について、私が経済について知っていると思っていたいくつかのことを複雑にしています 数年前に知っていた話は、男女間の賃金格差は縮まなくなり、経済は引き続き働く母親たちに厳しい打撃を与え続けたというものです。 この論文は以下の通りです: 1. 過去20年間で男女賃金格差は約33%から50%に縮小しましたが、男女間の格差は依然として存在します。 2. 在宅勤務は特に長時間労働の「貪欲な仕事」職種において母親としてのペナルティを軽減しました 3. データによると、MBAを持つ労働者の中で、父親が最も多く稼ぎ、母親は子どもを持たない男性よりも収入が高いようです。(親のプレミアム!下の写真) 4. 高等学位を持つ男女の収入が収束しており、研究者たちは父親の労働時間が減り、母親は長時間労働していると観察されています