Populære emner
#
Bonk Eco continues to show strength amid $USELESS rally
#
Pump.fun to raise $1B token sale, traders speculating on airdrop
#
Boop.Fun leading the way with a new launchpad on Solana.
441195
Ian har rett.
Men også VC-er sier alle slags ting for å rettferdiggjøre sine gode og dårlige investeringsbeslutninger. Det som virkelig driver dem er hvor de ser talenter gå. Og de følger talentet.
Jeg tror de smarteste gründerne akkurat nå bygger i maskinvaretilstøtende rom og løser viktige problemer i den virkelige verden.
17 timer siden
Da jeg begynte å investere i hard-tech i 2016, var det ikke populært. Jeg var ikke sikker på hvem som ville gjøre neste runde eller hvordan de ville gå ut. En venn på a16z sa "vi gjør ikke maskinvare". En mentor så på meg som om jeg var gal og sa "Det er en forferdelig idé!"
Men det føltes alltid uunngåelig for meg.
2,07K
Unge gründere klør etter å løse problemer de faktisk bryr seg om.
Lærte etter å ha snakket med mange unge gründere - unge menn og kvinner er veldig klar over de større utfordringene i verden. Amerikansk dominans og avskrekking, mattilgjengelighet, energibehov, tilgang til helse etc.
De tar store teknologijobber i noen år, ofte for å få litt økonomisk frihet til å jobbe med startups de faktisk bryr seg om.
Jeg er spent på at de skal utløse neste generasjons teknologiske revolusjoner i den fysiske verden.
789
Flott svar på:
«Hvorfor blir ikke alle selskaper multiproduktselskaper?»
19 timer siden
Vår administrerende direktør Qasar Younis satte seg ned med Brett Berson fra First Round Capital for å diskutere produkt-markedstilpasning, tilbakemeldingskultur, kraften i domeneekspertise og mer.
Se hele samtalen:
#thoughtleadership #productmarketfit
1,44K
Når du får sjansen til å bli med @AppliedInt, hopp på rakettskipet! 🚀
19 timer siden
📈 #wearehiring
2,22K
Sjekk ut #1 på denne listen. 🤓
4. aug., 08:24
Ikke på langt nær overraskende at @figma har en topp 15 Grindscore blant alle venture-støttede selskaper med >100 Glassdoor-anmeldelser.
Grindscore = % av ansatte "Positive Business Outlook" / "Work Life Balance."
Lav WLB + ansatte som tror på selskapet = suksess.
3,78K
Topp
Rangering
Favoritter