"Kirim orang Korea dan pekerjakan orang Amerika" adalah model yang buruk untuk kesuksesan ekonomi. Anda tidak mendapatkan kesuksesan ekonomi dengan membayar upah yang lebih tinggi kepada orang-orang yang Anda miliki. Anda mendapatkannya dengan memiliki orang-orang yang sangat terampil. Tidak ada stok pekerjaan tetap. Orang yang lebih terampil == lebih banyak pekerjaan.

Efek jangka panjang kebijakan nasional dapat diringkas dengan perubahan pasokan sumber daya manusia. China meningkat karena mereka lulus 7x lebih banyak insinyur per tahun daripada kita. AS menembak dirinya sendiri dua kali dengan membiarkan K-12 mandek sambil menakut-nakuti orang-orang pintar yang ingin datang ke sini.