Cạnh tranh không đồng đều mới là cách đúng để tìm việc trong Web3 Người bạn tốt của tôi đã chính thức gia nhập Coinbase cách đây hai ngày, với mức lương có thể lên tới 10+ vạn AUD, điều quan trọng nhất là anh ấy không biết nhiều về kiến thức blockchain nhưng vẫn có thể làm việc tại công ty hàng đầu trong lĩnh vực tiền mã hóa. Điều này chủ yếu nhờ vào việc anh ấy từ đầu đã không cạnh tranh với những người tìm việc người Trung Quốc, vì với cách phỏng vấn của người Trung Quốc, anh ấy thậm chí không thể vượt qua vòng sơ tuyển hồ sơ. Vì vậy, anh ấy đã chọn cách tìm việc qua BOSS Trực Tuyến, tức là tham gia hội nghị giao lưu ngành blockchain lớn nhất tại địa phương, nhờ vào khả năng tiếng Anh tốt và có kinh nghiệm khởi nghiệp, anh ấy đã có thể giao tiếp tốt với HR, chỉ nói chuyện chưa đầy 15 phút đã vượt qua phỏng vấn. Cam chia sẻ kinh nghiệm tìm việc của bạn mình, hy vọng sẽ giúp ích cho mọi người, điều quan trọng nhất là nếu bạn giỏi tiếng Anh, thì đừng bao giờ nộp đơn vào các công ty Web3 của người Trung Quốc, vì lương thấp, công việc nhiều và thường xuyên bị PUA, đó là cách vận hành của tư duy nô lệ điển hình.