Ngoài những chỗ ngồi với tầm nhìn biển tuyệt đẹp, trái cây tươi ngon không ngừng, và ghế hạng thương gia cho các chuyến bay dài mà các văn phòng ở khắp nơi đều có, văn hóa doanh nghiệp của OKX thực sự còn quý giá hơn. Vài ngày trước, khi gặp mặt bạn bè, anh ấy đột nhiên nói với tôi: "OKX có một đặc điểm rất thú vị, các bạn thực sự rất thích tổ chức hội nghị ra mắt sản phẩm." Anh ấy nói, thường thì các công ty lớn trong Web2, như Apple và Tesla, coi hội nghị ra mắt như một phần của văn hóa; nhưng trong ngành Web3, không nhiều công ty sẵn sàng tổ chức hội nghị ra mắt một cách nghiêm túc và đưa sản phẩm lên sân khấu. Tôi đã suy nghĩ kỹ, có lẽ điều này liên quan đến văn hóa doanh nghiệp. Cốt lõi của văn hóa doanh nghiệp, thực chất là hai điều: Điều gì là đúng đắn? Và chúng ta nên làm điều đúng đắn như thế nào. Tại OKX, điều đúng đắn là: lấy sản phẩm làm trung tâm, lấy người dùng làm trung tâm. Bởi vì chúng tôi lấy sản phẩm làm trung tâm, nên sản phẩm luôn là nhân vật chính trong các sự kiện lớn; Vì chúng tôi kiên định với người dùng, nên trong các cộng đồng trực tuyến và sự kiện ngoại tuyến, luôn có nhiều đồng nghiệp của OKX xuất hiện để lắng nghe tiếng nói của người dùng. Văn hóa doanh nghiệp tốt có thể giúp một công ty giảm thiểu các sai lầm nguyên tắc, và cũng giúp đội ngũ đi xa hơn, vững vàng hơn. Chào mừng nhiều bạn có đam mê và lý tưởng với Crypto tham gia, trải nghiệm nhà tuyển dụng tốt nhất 😆