Kariyer tavsiyesi: Etki yaratmak için yeterince uzun süre kalın Aşağıdaki kalıbı sergileyen birçok kişi görüyorum: - 12-18 ay boyunca bir rol yapın - Rolleri değiştirmek - Tekrar et Onlar "iş optimizatorları"dır, neredeyse yeni bir role girdikleri andan itibaren sürekli daha iyi bir şey ararlar. Mevcut rollerinin amacı, bir sonraki rollerini bulmalarına yardımcı olmaktır. Eğer bu sensen, dur. Bir nefes al. Mevcut rolünüzü benimseyin. Aslında, ona aşık ol. Kendinizi öğrenmeye, inşa etmeye ve etki yaratmaya adlayın. Gerçek etki yaratmak için en az 3-4 yıl bir şirkette geçirmeniz gerekir. Ölçülebilir sonuçlarla etki yaratın, bir sonraki rol kendi kendine halleder. İyi bir şirkette harika iş çıkarırsan, haber yayılır ve bir daha asla iş aramak zorunda kalmazsın. Ayrıca, anlamlı etki yaratmanın verdiği sevinç ve tatmin başlı başına bir ödüldür. Frank Slootman, işverenlerin çok fazla kısa süreli işi kırmızı bayrak olarak görmesinin birkaç başka nedenini sunuyor.