Bence insanların çok çocuk sahibi olduğunda, eş iş dağıtımı (ortalamada!!) çok daha net hale geliyor Hamilelik/bebek/yarım çocuk aşamasında, çatışmayı "yönetim geçişi" mücadelesinden soyut olarak görmemek zor olduğunu hissediyorum

Benim çok genel algım, ebeveynliğin ilk 5 yılında yönetim tablosuna milyarlarca yeni aile görevi giriyor. Her iki ebeveyn de genellikle görevleri yeni görüyor, gerekli görevlerin hızla değişmesini izliyor ve kapasiteye göre devrediyor

Birden fazla çocuk/yıl geçmiş olduğum için bu ebeveynlik görevlerinin çoğu kesinleşmiş ve biliniyor gibi görünüyor. Son zamanlarda internette gördüğüm birçok iş bölümü tartışmasının "iş bölümünün birbirimize net şekilde iletildiğini sanıyorduk ama öyle değildi" şeklinde çevriliyor gibi hissediyorum.