Anul trecut a existat o neînțelegere în recrutare, mi-a plăcut mereu să recrutez talente orientate spre cercetare și investiții, iar mie îmi plăcea să-mi găsesc prieteni de același fel ca mine. Dar principiul recrutării este cel mai bine să se completeze reciproc, din punct de vedere al complementarității, chiar am nevoie de un partener care să poată organiza întâlniri offline cu energie nelimitată, să poată gestiona relațiile în toate direcțiile și să socializeze familiar pentru a-mi compensa neajunsurile și să mă lase să mă concentrez pe a fi o persoană cu personalitate.