2026 récompensera un ensemble de compétences complètement différent. Voici ce qui compte dans l'année du codage de vibe : > marketing de vibe > codage de vibe > avoir de l'agence > automatiser les pipelines > vibes créatives et pas de déchets > création de prompts > goût et curation > expédier rapidement, polir les gagnants > construire en public > apprendre en construisant > savoir ce qu'il ne faut PAS construire > composer des outils ensemble (MCP, agents, API) > vitesse d'apprentissage (prendre de nouveaux outils rapidement) > état d'esprit de distribution dès le premier jour > lire la sortie de l'IA de manière critique (débogage de vibe) > narration et construction de récits > construction de communauté > pensée systémique à travers l'IA + produit + marketing > trouver votre tribu de vibe > parier sur vous-même avant que quiconque d'autre ne le fasse Y a-t-il quelque chose que vous ajouteriez ?