Vysoká láska a vysoká struktura. Vyrůstal jsem v domácnosti, která byla vysoce strukturální, ale bez lásky. Otcova pravidla byla absolutní, vynucovaná hrozbou konfliktu, ale pod povrchem nebylo teplo. Když jsem začal budovat týmy, instinktivně jsem se přiklonil opačným směrem: vysoká láska, nízká struktura. Chtěl jsem, aby se všichni cítili podpořeni. Vyhýbal jsem se kladení tvrdých očekávání, protože jsem nechtěl být svým tátou. Nepovedlo se to. Lidé nevěděli, kde stojí. Standardy byly nejasné. Tým se rozplýval. Nakonec jsem se naučil, že optimální není ani jedno nebo druhé — je to obojí. Opravdová péče o lidi v kombinaci s jasnými očekáváními a skutečnou odpovědností. Většina lidí potřebuje strukturu, aby prosperovali. Chtějí vědět, co se od nich očekává, jak se jim daří a kde jsou hranice. To není zlé. To je slušné. Vysoká láska bez vysoké struktury je ve skutečnosti formou zanedbávání.

Díky mému prvnímu výkonnému trenérovi @yarbroughcam za to, že mě to naučil