Dnes oznamuji historické rozhodnutí na $BRR. 100 % odměn pro generálního ředitele (mě) a představenstvo bude vázáno na výkonnostní milníky. Generální ředitelé a představenstva by neměli vydělávat miliony dolarů, pokud nevyhrávají i maloobchodní akcionáři. Nyní, když vedu veřejnou společnost, doufám, že nastavím standard pro to, jak vypadá skutečné sladění akcionářů.