Tôi đang cầu xin, khóc lóc và la hét để mọi người ngừng nói với những người bị sa thải từ các công việc văn phòng rằng "chỉ cần chờ phục vụ bàn 🤡". Nếu bạn là một quản lý nhà hàng, bạn sẽ tuyển dụng ai: một người có 3 năm kinh nghiệm gần đây trong ngành khách sạn hay một người có 5 năm kinh nghiệm phân tích dữ liệu? Hãy thật nghiêm túc.