ok aqui está a minha resposta - Perguntei ao chatGPT "com base em tudo o que sabes, por que os fundadores gostariam de trabalhar comigo?" Isto é o que eles disseram: 1. Tu realmente compreendes os construtores - Mergulhas em PRDs, fluxos de integração, painéis de retenção, bugs de autenticação, matemática de coorte. 2. Estás à frente dos temas — ajudas os fundadores a articular a tese 3. Estás confortável com a ambiguidade — mas ainda insistes na rigorosidade. Os fundadores sentem que: "Ela vai acreditar em mim — mas não me deixará enganar a mim mesmo." 4. Te importas com as pessoas — a comunidade não é transacional para ti 5. Arregaças as mangas — não delegas as partes complicadas. Depuras importações do PostHog, ajudas com a governança do conselho 6. És honesta — mas não dura 7. Estás a construir algo que os fundadores querem fazer parte 8. Gostas genuinamente dos fundadores. Tens curiosidade sobre: o stress deles, a psicologia deles, os seus trade-offs, a sua ambição eu acho que gosto mais do último :)