WYNAGRODZENIE CEO W STOSUNKU DO PRACOWNIKÓW: 268:1 ŚREDNIO Średni wskaźnik wynagrodzenia CEO w stosunku do pracowników w S&P 500? 268:1. CEO Ross Dress for Less, Barbara Rentler? $18,094,944. Średni pracownik? $8,618. To 2,100:1. Najwyższy wskaźnik w Ameryce. Nie jesteś niedopłacany — oni OVER-ekstrahują. Średni wskaźnik wynagrodzenia CEO w firmach S&P 500 wynosił 268:1. CEO Ross Dress for Less, Barbara Rentler, zarobiła $18,094,944 w porównaniu do $8,618 dla średniego wynagrodzenia pracownika — wskaźnik 2,100:1, najwyższy w S&P 500. Między 2019 a 2024 rokiem średnie wynagrodzenie CEO w Low-Wage 100 wzrosło o 34,7%, co jest ponad dwukrotnie wyższe niż 16,3% wzrost wynagrodzenia średniego pracownika (podczas gdy inflacja w USA wzrosła o 22,6%). Czy naprawdę uważasz, że CEO zasługują na 200x–2000x więcej niż pracownicy?