昨年9月、私は強制的な復帰を発表しました。 週に5日。 私はそれを「文化第一の取り組み」と呼びました。 文化とは「存在」を意味する。 プレゼンスはバッジのスワイプを意味します。 バッジのスワイプは指標を意味します。 指標は取締役会に何かを証明できることを意味します。 何をしているのかはわからない。 でも証明できる。 発表は火曜日に出されました。 自宅のオフィスから送ったんだ。 アスペンで。 免除があります。 「戦略的リーダーは、グローバルな視点を維持するためにロケーションの柔軟性が必要です。」 その方針は私が書いた。 ...