Gary Black cuestiona el bombo del Robotaxi de Tesla antes del lanzamiento en el Área de la Bahía: 'FSD no es completamente autónomo, por lo que no se puede escalar a nivel nacional'

Sam Altman rechaza la imagen de 'Señor Oscuro' de Peter Thiel en medio del informe de vigilancia de Palantir y advierte sobre el uso indebido de la IA por parte del gobierno.

"No necesitas 20 decisiones correctas para volverte muy rico. 4 o 5 probablemente sean suficientes." - Warren Buffett

Tesla sube un 3.6% tras una señal de trading clave.

La división Ring de Amazon ahora está haciendo del uso de la IA un requisito formal para las promociones de empleados. La nueva regla, introducida por el fundador de Ring, Jamie Siminoff, significa que cualquier persona en la unidad RBKS de Amazon—Ring, Blink, Key y Servicios—debe demostrar cómo ha utilizado la IA en su rol para ser considerada para un ascenso. El cambio se produce cuando Siminoff regresa para liderar la división, como parte de un esfuerzo más amplio del CEO de Amazon, Andy Jassy, para revivir la mentalidad de startup de la empresa. Los empleados que buscan promociones ahora deben incluir ejemplos de cómo han aplicado la IA para mejorar la eficiencia o el servicio al cliente. Los gerentes también deben demostrar cómo están utilizando la IA para aumentar la productividad sin contratar más personal. Esta política solo se aplica a los empleados de RBKS, no a toda la fuerza laboral de Amazon. Pero refleja una tendencia más grande: las empresas tecnológicas están vinculando cada vez más el uso de la IA a las expectativas de rendimiento. Shopify y Microsoft han introducido métricas similares impulsadas por IA para roles internos. Ring, que recientemente lanzó resúmenes de video impulsados por IA para la seguridad del hogar, se está convirtiendo en un campo de pruebas para la estrategia de IA más amplia de Amazon. Con Jassy reconociendo abiertamente que la IA permitirá a las empresas hacer más con menos trabajadores, este movimiento señala que demostrar tu valor en Amazon puede requerir ahora demostrar también tu fluidez en IA.

Mi mejor operación de estacionalidad para la próxima semana.

Los acuerdos comerciales impulsan las ganancias de Wall Street, Trump renueva su ataque a la Fed: Esta semana en los mercados.

Elon Musk believes Tesla could eventually reach a $20 trillion valuation, even as the company faces declining revenue and sales in key markets. Musk made the comment on X, responding to investor Keith Fitz-Gerald’s prediction, saying “extreme execution is needed” to make that level possible. The optimism comes despite a second-quarter earnings report that fell short of expectations. Tesla’s revenue dropped 12 percent to $22.5 billion, and vehicle sales slowed in both the U.S. and Europe. The company’s call also drew criticism from investors and analysts. Gary Black of Future Fund called the earnings call a disaster and took issue with the company’s next affordable model, which he says is just a smaller version of the Model Y. Still, some analysts remain bullish. Wedbush’s Dan Ives held his $500 price target, signaling confidence in Tesla’s long-term innovation pipeline. While investor sentiment is split, Musk’s long-term view hinges on Tesla’s ability to execute aggressively in areas like autonomous driving, robotics, and energy storage. But with current financials under pressure, the road to a $20 trillion valuation remains steep.

Mark Zuckerberg explicando por qué las startups a menudo superan a las grandes empresas.

Los analistas más precisos de Wall Street están echando un vistazo fresco a tres acciones de bienes raíces de alto dividendo, cada una con un rendimiento superior al 6 por ciento. Estos nombres han llamado la atención por su fortaleza en el flujo de caja, pagos constantes y la actividad de los analistas antes de los informes de ganancias del segundo trimestre. Park Hotels & Resorts ofrece un rendimiento de dividendo de casi el 9 por ciento, pero los analistas son cautelosos. Daniel Politzer de JP Morgan comenzó la cobertura con una calificación de Infraponderar y un objetivo de precio de $10, mientras que Patrick Scholes de Truist recientemente degradó la acción de Comprar a Mantener y redujo su objetivo a $11. RLJ Lodging Trust tiene un rendimiento de dividendo del 7.79 por ciento y también vio recortes en las calificaciones. Gregory Miller de Truist mantuvo una calificación de Mantener y recortó el objetivo de precio a $7, mientras que Keegan Carl de Wolfe Research degradó la acción el otoño pasado. OUTFRONT Media completa el trío con un rendimiento del 6.7 por ciento y un sentimiento ligeramente más optimista. Jason Bazinet de Citigroup reiteró una calificación de Comprar y elevó el objetivo de precio a $19, mientras que Benjamin Swinburne de Morgan Stanley mantuvo una calificación de Peso Igual y recortó ligeramente el objetivo a $17. Con las ganancias del segundo trimestre acercándose pronto para los tres, los inversores están observando de cerca para ver si estos altos rendimientos pueden mantenerse bajo el escrutinio de los analistas.