Cách tốt nhất mà tôi đã tìm ra để học cách trở nên dễ mến: (Ghi chú: Tôi không cho rằng mình dễ mến hay có khả năng tự nhiên mạnh mẽ về điều đó.) 1- Chú ý kỹ đến những người khác. 2- Suy ngẫm về cảm giác của bạn khi ở bên họ. 3- Họ làm gì? Họ có thói quen nào khiến bạn cảm thấy tốt hay xấu? 4- Sau đó, hãy chú ý đến những điều bạn làm. 5- Làm nhiều hơn những điều mà những người dễ mến thường làm. Ít hơn những điều khác. Không có gì phức tạp. Chỉ cần một chút nỗ lực. Ví dụ, "những người nói chuyện giỏi nhất" không phải là những người giỏi nhất trong việc nói. Họ là những người giỏi nhất trong việc khiến người khác nói về chính họ. Những câu hỏi chân thành và thú vị là một kỹ thuật được những người dễ mến sử dụng ở khắp mọi nơi. Đó là tất cả những gì tôi biết. Nếu bạn có ý tưởng tốt hơn về chủ đề này, hãy sửa tôi trong phần bình luận. :-)

Một văn hóa công ty có cảm giác khẩn trương chỉ có thể đến từ cấp trên.

Các vấn đề kinh doanh cảm thấy rất lớn cho đến khi các vấn đề sức khỏe xuất hiện.