Trendande ämnen
#
Bonk Eco continues to show strength amid $USELESS rally
#
Pump.fun to raise $1B token sale, traders speculating on airdrop
#
Boop.Fun leading the way with a new launchpad on Solana.

smokey
Gruppledare - @0xPolygon
Det är sant, "CT lead" är inte en ny sak
Jag gjorde denna satsning för 3 år sedan, raderade alla andra sociala medier och fokuserade bara på att växa min Twitter.
Jag tänkte för mig själv, det kanske inte händer nu men stora företag kommer att vilja ha Web3-infödingar med stora sociala närvaro för att arbeta för dem.
På den tiden var jag värd för flera utrymmen per vecka, engagerade mig med toppkonton och var aktiv med att lägga upp innehåll.
Jag blev upptagen med ett projekt som heter Y00TS och använde mina år av erfarenhet av samhällspsykologi för att hjälpa projektet att växa.
Allt detta sammantaget ledde till att Sandeep kontaktade mig på twitter och frågade om jag ville vara värd för utrymmen på @0xPolygon.
Jag var praktikant i 6 månader och har varit här sedan dess!
Jag har gjort många saker på Polygon:
- Värdbaserade utrymmen och AMA:er
- Driva community-kampanjer
- Ledde ett team av community managers
- Utvecklade en grupp av Polygon-innehållsskapare
- Hjälpte till med lanseringen av Katana-communityt
- väckte en Kaito-kampanj till liv på katana
Nu går jag in i en mer icke-teknisk Devrel-roll och hjälper till att möta grundare där de befinner sig för att hjälpa dem på deras resa.
Under hela min tid på Polygon har jag fortsatt att bygga mitt varumärke samtidigt som jag utvecklat nya färdigheter inom företaget.
Jag känner mig väldigt lyckligt lottad som är i den position jag är i, men det hände för att jag gjorde rätt saker vid rätt tidpunkt för att vara närvarande när möjligheten dök upp.
Om du precis har börjat, bygg ditt varumärke, utveckla dina färdigheter och hitta din plats inom den här branschen.
Jag tror verkligen att detta utrymme kommer att vara 10 gånger större och skickliga Web3-anställda med etablerade varumärken kommer bara att bli mer värdefulla.

4,51K
Kan bekräfta, @0xPolygon är en slimmad organisation med höga bidragsgivare som levererar snabbt.
Teamet har friheten att presentera idéer och genomföra projekt med ledningens förtroende.
Polygons arbetskultur har aldrig känts bättre än den gör nu.

James | Polygon23 juli 19:59
För ett år sedan var rekryteringen på @0xPolygon reaktiv, inkonsekvent och dyr.
Idag har vi en slimmad, värderingsdriven rekryteringsmotor med hög effekt som höjer ribban i hela organisationen.
Så här gör 👇 vi
1,64K
infoFi är inte så illa som alla säger att det är.
Det är bara tidigt och vi bevittnar utvecklingen i realtid av en produkt där vi är produkten.
som kan kännas inte så bra ibland 😅
men jag kan säga att feedbacken som ges av alla kritiska röster tas in för att förbättra InfoFi-produkterna.
Det övergripande konceptet är fantastiskt: belöna röster med hög signal för att driva uppmärksamhet och användare till protokoll.
Men detta har också lett till betydande skräppost eftersom det finns en koppling till en stor andel människor som postar men faktiskt inte använder de produkter de pratar om.
Jag ser att detta kommer att förändras mycket snart och det kommer att finnas med i protokollen för att köra engagerande onchain-kampanjer i kombination med Mindshare.
samtidigt som InfoFi projicerar att förbättra sin algoritm för att avskräcka från uppenbar skräppost och innehåll med lågt värde.
Det finns inget annat val än att förbättra sig och jag tror att det kommer att göra det.
6,9K
smokey delade inlägget
Jag är verkligen så exalterad över de förändringar vi gör för Polygon och jag hoppas att andra också känner det.
Vi har varit rakbladsfokuserade på att forma Polygon PoS till att vara det faktiska hemmet för betalningar och RWA:er, med de senaste uppgraderingarna som skapar bättre UX för användare och utvecklare (ökad TPS + snabbare slutgiltighet + uppdatering av kärninfrastruktur)
+ fortsätta att utveckla Polygons Agglayer-ekosystem och inkubera högvärdiga projekt genom Agglayer Breakout-programmet (som inkluderar airdrops till POL-stakers)
Vi gör förbättringar i hela nätverket för att stärka hela Polygon-ekosystemet och leverera större värde till POL-aktörer.
Fraktrundan har precis börjat, och den kommer inte att ta slut inom kort.
Härnäst kommer vi att leverera ytterligare ett sätt att ge tillbaka till samhället som länge har stött Polygon på sociala medier 🔜🚢

31,39K
Topp
Rankning
Favoriter
Trendande på kedjan
Trendande på X
Senaste toppfinansieringarna
Mest anmärkningsvärda