Самое удивительное в том, что покидаешь компанию, которую сам основал, это то, как быстро ты становишься неактуальным. Будучи генеральным директором, ты чувствуешь себя очень важным: сообщения, электронные письма, звонки, заседания совета директоров и т.д. Это работа 24/7, и ты думаешь, что компания не сможет выжить без тебя. Но вот однажды ты уходит, и все просто... продолжается без тебя.