Assim, a LSU pagará 54 milhões de dólares a Brian Kelly por demiti-lo sem justa causa e agora Kelly também pode argumentar que o drama em torno de sua demissão prejudicou suas chances de conseguir outro emprego bem remunerado, diminuindo o valor da cláusula do dever da escola de mitigar. Trabalho realmente ótimo.

Talvez Brian Kelly ainda queira treinar, mas se não quiser, as posições na mídia também se enquadram no dever da LSU de mitigar a cláusula. Isso significa que Kelly pode aceitar um emprego na mídia com salário mais baixo, que exige que ele trabalhe um dia por semana (e ainda assim receba o salário integral da LSU).