Til Bitcoin-grunnleggeren, byggeren eller ambassadøren: Mange høyt presterende føler seg ensomme i en folkemengde. Dette er varselsignalet, du går glipp av noe viktig Vedvarende, eliteprestasjoner har en plan: riktig stamme + riktig coaching Dette er arkitekturen til min ettårige Bitcoin-mesterhjerne 1. Den kuraterte kollegagruppen. Du er gjennomsnittet av de du henger mest med, så hvorfor ikke konstruere dette for kvalitet? Denne gruppen er din hjerne til folk som er forpliktet til å realisere visjonen din. De blir vanligvis venner for livet 2. Elitetrening I eliteidrett ser treneren blindsoner som utøveren ikke kan se. Min rolle er å gjøre blinde flekker om til styrker. Før Bitcoin veiledet jeg 60+ teknologidirektører gjennom flere cap-raises, vekstfaser og exits. 100 % av de vitenskapsdrevne teknologiselskapene som søkte investering, fikk det (gjennomsnittet er 19,75 %). Jeg er nå glad for å dele dette med et fellesskap av mennesker jeg bryr meg dypt om: andre Bitcoinere! I fjor ledet jeg noen 10-ukers coachinggrupper. Resultatene var fantastiske og inkluderte - lansering av Indias første Bitcoin-only fond - å få investering fra Ego Death Capital - å lansere et Bitcoin Policy Institute for sitt land - å snu sitt Bitcoin-gruveselskap - lansering av en ny Bitcoin-hedgefund - å påvirke nasjonale statsledere om hvordan de kan anskaffe Bitcoin skattenøytralt Så i år lanserer jeg formatet jeg har funnet mest kraftfullt på 18 år med coaching: Mastermind Mastermind for 2026 (kun for Bitcoinere) inkluderer: * Ukentlige gruppeøkter for å dele seire, bygge nye ferdigheter og overvinne hindringer * Et årlig fysisk intensivt kurs i Costa Rica...