Topik trending
#
Bonk Eco continues to show strength amid $USELESS rally
#
Pump.fun to raise $1B token sale, traders speculating on airdrop
#
Boop.Fun leading the way with a new launchpad on Solana.

voh
Kripto GTM | @magiceden penasihat
Ini benar sekarang lebih dari sebelumnya
Setelah mengumumkan perekrutan @beast_ico, Proof of Play melihat token mereka melonjak 25%, dan NFT mereka naik lebih dari 40%. Setelah @AlexOnchain bergabung dengan Coinbase, mereka mengambil garis waktu dengan badai dan memenangkan CT hanya dalam satu hari
Tren ini baru saja dimulai, dan saya sangat senang melihat teman-teman saya benar-benar menghancurkannya

voh24 Jun 2025
KOL internal adalah aset terbesar yang dapat dimiliki oleh perusahaan mana pun di web3
Jika Anda bekerja di web3 atau mencoba mendapatkan pekerjaan di sini, Anda perlu mengembangkan merek pribadi Anda
Tidak ada yang lebih menarik bagi perusahaan daripada seseorang dengan keterampilan aktual DAN merek pribadi yang solid
14,65K
Saya telah menerima lebih dari 20 panggilan minggu ini dengan tim dan perusahaan dari semua ukuran (start-up satu orang hingga 5.000+ orang nama rumah tangga)
Dengan satu kesamaan:
Mereka semua mencari pemasaran/perekrutan ekosistem crypto-native.
Beberapa dari perusahaan ini telah memiliki peran terbuka selama 6+ bulan — berjuang untuk menemukan kandidat dengan keahlian, pola pikir, pengalaman, dan budaya yang tepat.
Jika Anda pernah ingin bekerja penuh waktu di kripto dalam peran non-teknis, benar-benar tidak pernah ada waktu yang lebih baik. Ada banyak perusahaan dan pembangun kelas dunia yang mencari penduduk asli kripto berpengalaman yang lapar, gesit, dan siap untuk segera memulai (terlepas dari berapa banyak pengikut yang Anda miliki tetapi itu selalu merupakan nilai tambah)
6
Saya telah menerima lebih dari 20 panggilan minggu ini dengan tim dan perusahaan dari semua ukuran (start-up satu orang hingga 5.000+ orang nama rumah tangga)
Dengan satu kesamaan:
Mereka semua mencari pemasaran/perekrutan ekosistem crypto-native.
Beberapa dari perusahaan ini telah memiliki peran terbuka selama 6+ bulan — berjuang untuk menemukan kandidat dengan keahlian, pola pikir, pengalaman, dan budaya yang tepat.
Jika Anda pernah ingin bekerja penuh waktu di kripto dalam peran non-teknis, benar-benar tidak pernah ada waktu yang lebih baik. Ada banyak perusahaan dan pembangun kelas dunia yang mencari cryptonative berpengalaman yang lapar, gesit, dan siap untuk segera memulai!
95
Teratas
Peringkat
Favorit
Trending onchain
Trending di X
Pendanaan teratas terbaru
Paling terkenal