.@travisk dit que construire une entreprise dans l'ombre crée une culture de bâtisseurs : "Vous construisez une culture de personnes qui veulent bâtir et qui n'ont pas besoin d'être célèbres quand elles le font, ce qui signifie essentiellement - intelligence émotionnelle." C'est dans la nature humaine de vouloir être reconnu pour les choses que vous faites. Vous aimeriez que les choses que vous construisez soient vues et que quelqu'un sache que c'est vous qui l'avez fait. Lorsque vous allez à l'encontre de ce noyau de la nature humaine, vous vous retrouvez avec une culture à très haut EQ. "Mais - vous devez faire un effort supplémentaire pour recruter, un effort supplémentaire dans les ventes, etc."