Salah satu contoh perusahaan yang tidak mengizinkan karyawan untuk "bersinar" (terlepas dari seberapa banyak pekerjaan menonjol yang dilakukannya): Apple Yang paling banyak akan Anda lihat dari seorang insinyur Apple adalah catatan singkat tentang WWDC yang mengatakan "Saya mengerjakannya." Tidak pernah terlihat lagi. OpenAI berhasil "perburuan" dari Apple btw
Lulu Cheng Meservey
Lulu Cheng Meservey3 Okt, 11.02
Dengan peluncuran ini, OpenAI telah mencontohkan Prinsip Perang Bakat #5: jadilah pabrik bintang dan biarkan orang-orang Anda menjadi sorotan Banyak perusahaan tidak ingin melakukan ini karena takut perburuan. Tetapi jika orang merasa dihargai dan terpenuhi, mereka lebih sulit untuk diburu
Tentu saja banyak insinyur tidak peduli jika tidak diketahui apa yang mereka kerjakan, atau tidak diizinkan untuk membicarakannya setelah selesai. Tetapi ada generasi baru perusahaan teknologi yang memungkinkan melakukan semua ini - dan kemudian membayar lebih dari misalnya Apple! Jadi bagi mereka yang sedikit peduli...
31,49K