Sau năm ngày dạy học với trường học đóng cửa, thỏa thuận đình công cuối cùng của SFUSD đã gần gũi hơn với đề nghị trước đó của quận và các khuyến nghị của một người hòa giải độc lập được chỉ định bởi tiểu bang hơn là với yêu cầu của công đoàn. Trước khi đình công, SFUSD đã đưa ra một đề nghị. Công đoàn đã phản đối với những yêu cầu cao hơn đáng kể. Một báo cáo điều tra độc lập đã đưa ra các khuyến nghị mà phần lớn phù hợp với lập trường của quận. Dù vậy, công đoàn đã chọn đình công. Chúng tôi đã tạo ra một bảng so sánh giữa đề nghị ban đầu của quận, yêu cầu của UESF, các khuyến nghị của cuộc điều tra và hợp đồng cuối cùng. 👇🏽 Kết quả: mức tăng lương nhỏ hơn và thời gian ngắn hơn so với đề xuất ban đầu. Ngôn ngữ về kích thước lớp học phần lớn vẫn không có giới hạn cứng. Một số điều khoản đã bị trì hoãn hoặc giảm bớt. Và bây giờ thực tế tài chính đang dần hiện ra. SFUSD đang đối mặt với tình trạng giảm số lượng học sinh, thâm hụt cấu trúc và chi phí bổ sung của hợp đồng mới. Chỉ vài ngày sau khi đình công kết thúc, SFUSD đã yêu cầu Hội đồng Giáo dục phê duyệt 42 thông báo sa thải tạm thời cho các giáo viên và nhân viên khác. Bạn không thể thương lượng chống lại toán học. Nếu chi tiêu tăng lên mà doanh thu không tăng, thì cắt giảm sẽ đến tiếp theo.