残念ながら、今のテック業界は長期的な思考が完全に枯渇しています どこを見ても、人々は短期的なゲームをしています テック業界の年長世代は後継者計画を怠り、元のシリコンバレーを偉大にした価値観を移すことに失敗しています しかし、いつものように、若者は自ら組織し、道を見つけるでしょう