廃棄物管理は、多様性と包摂性(D&I)プログラムをダイバーシティ&インクルージョン評議会と共に積極的に維持しています。 「WMはD&Iをコアバリューに組み込み、従業員が多様なコミュニティを反映し、本来の自分を職場に持ち込める帰属意識の文化を強調しています」 これが彼らが採用する人たちです。 太りすぎて歩くのもやっとで、ゴミ箱も持てず、最終的には車道に捨てて、ゴミ箱を全部投げ捨てて去ってしまいました。 信じられない。