Oggi, i ragazzi "woke" che lavorano per un franchising Hilton hanno messo sia il loro datore di lavoro che la casa madre del franchising in un brutto ciclo di notizie negative. I ragazzi "woke" in queste aziende saranno la rovina delle aziende. Ho parlato con un datore di lavoro l'altro giorno e ha detto che la sua azienda rifiuta qualsiasi curriculum che contenga pronomi come primo passo per proteggere l'azienda.