المطورون في القرن العشرين كتبوا الكود. المطورون في القرن الحادي والعشرين يديرون الوكلاء الذين يكتبونها. هذا تحول كبير في النموذج. تركز معظم الأدوات التي لدينا اليوم على البرمجة المزدوجة مع نموذج اللغة اللغوي. إنه مفيد، لكنه لا يتوسع بسبب كل الإدارة الدقيقة التي يتطلبها. هناك شركة ناشئة جديدة بأسلوب مختلف تماما في بناء البرمجيات: تونكوتسو يجعلك قائد تقني، ووظيفتك هي إدارة أسطول من وكلاء البرمجة. هم يقدمون تجربة مطور جديدة كليا، وليس مجرد طرفية أخرى أو وكيل برمجة يعتمد على بيئة تطوير التطوير. إليك كيف تعمل: 1. تبدأ بكتابة خطة بسيطة 2. تونكوتسو سيساعدك على تحسينه وتقسيمه إلى مهام 3. يمكنك إتمام كل مهمة مع وكيل 4. يمكنك تشغيل المهام بالتوازي 5. المهام التابعة ستبدأ تلقائيا عندما تكون جاهزة وظيفتك هي الإشراف على فريق العملاء. بعض الأمور التي لفتت انتباهي: 1. التخطيط هو محور سير العمل. يبذل Tonkotsu جهدا كبيرا هنا، حتى أنه ينظر إلى قاعدة الكود الحالية لتحسين الخطة. 2. لا تحتاج إلى رعاية الوكلاء. يركضون دون توجيه مستمر. تفوض المهمة ثم تمضي قدما. 3. التخطيط → التفويض → المراجعة يحدث في مكان واحد، لذا لا تحتاج للتنقل بين المحطة والوثائق وبيئة التطوير المتكاملة....