大多数营销人员并不会因为工作表现不佳而被解雇 他们被解雇是因为没有人能看到他们的工作 你可以开展出色的活动，建立社区，提升知名度，但如果你无法衡量你的影响力，当事情变得重要时，你就没有任何可以指向的东西 这就是我们构建 Safary 的原因 它准确显示你的营销如何转化：在链上、社交媒体上，以及每一个接触点 当你加入一家新公司时，带着一个计划进来： “我要做 X，我们将使用 Safary 来证明它是否有效。” 老实说，我们并不总是很好地营销我们自己的平台，这都是我的错 但经过两年的顶级协议的实战考验，它已经准备好进入企业级应用，它确实能做到它所说的，我每天都在使用它